Latvijas sociālās informācijas portāls - Social.lv

Burtu lielums
  • Lielāks teksts
  • Normāls teksts
  • Mazāks teksts

Sociālo darbinieku zemo algu problēmu LM sola sākt risināt 2013.gadā

E-pasts: Drukāt


Lai risinātu situāciju ar darbinieku zemo atalgojumu sociālās aprūpes iestādēs, Labklājības ministrija (LM) plāno ar 2013.gadu "uzsākt darbu pie iespējamām atalgojuma izmaiņām", trešdien pēc tikšanās ar sociālās aprūpes centru vadītājiem informē ministrija. Paredzēts paaugstināt arī kvalitātes prasības pakalpojumu nodrošināšanā un organizēt apmācības aprūpes iestāžu darbiniekiem, informē ministrija.

LM valsts sekretārs Ringolds Beinarovičs aicināja valsts sociālo aprūpes centru direktorus un SAC filiāļu vadītājus pievērst pastiprinātu uzmanību klientu, īpaši gulošo, aprūpes jautājumiem. "Atbildība par klientu aprūpi tiek un arī turpmāk tiks prasīta no katra filiāles vadītāja personīgi. Nav pieļaujams, ka sociālās aprūpes iestādēs esošie klienti netiek pienācīgi aprūpēti. Galvenais ir godprātīgs darbs," norādījis Beinarovičs.

Viņš arī uzsvēris "komunikācijas nozīmi gan pašu darbinieku vidū, gan ar klientiem, gan ar klientu aizbildņiem, aizgādņiem vai ģimenes locekļiem", informē LM.

Savukārt VSAC direktori un filiāļu vadītāji informēja LM pārstāvjus par ikdienas darbu iestādēs, kā arī konstatētajām problēmām, tai skaitā personāla mainību, īpaši sociālo aprūpētāju un aprūpētāju vidū, viņu zemo atalgojumu. Tāpat centru pārstāvji uzsvēra problēmas saistībā ar piegādāto preču kvalitāti.

Jau vēstīts, ka jautājums par situāciju sociālās aprūpes centros aktualizējās pēc tam, kad no sociālās aprūpes centra "Kalkūni" slimnīcā smagā stāvoklī nonāca novārdzis zēns invalīds. No amata atstādināta centra vadītāja, kā arī sociālās rehabilitācijas un sociālās aprūpes nodaļas vadītājas.

Apstākļu noskaidrošanā iesaistījusies arī Valsts policija.

1 Komentāri
Sociālā darbiniece
03. novembris, 2011

Atkal princips - Pacieties, debesīs labāki ies. Sociālais aprūpētājs/ sociālais rehabilitētājs (1. līmeņa augstākā izglītība) uz rokas mēnesī saņem 160-180 Ls. par kādu darbinieku lojalitāti te var iet runa? manuprāt tas ir pilnīgs mazohisms no darbinieku puses. "Bet pacietieties vēl gadiņu ;), tad gan mēs varbūt ko darīsim". Tos cietējus atrast kļūst aizvien grūtāk, jo cilvēks nevar dzīvot tikai no ideālisma vien. Diemžēl...


Rakstīt komentāru

busy